學(xué)習是人類(lèi)生存與發(fā)展的推動(dòng)力。人不是生而知之,而是學(xué)而知之?;畹嚼?,學(xué)到老;學(xué)習、學(xué)習、再學(xué)習!我們處在一個(gè)激勵競爭的時(shí)代,具備“比他人學(xué)得快的能力”是唯一能保持的競爭優(yōu)勢。 …
想要在職場(chǎng)上左右逢源,老實(shí)誠懇不是最好的工作狀態(tài),你不僅要有具體有效的前進(jìn)方 向,還要有正確的前進(jìn)方式。職場(chǎng)的前輩高人指點(diǎn)我們,在職場(chǎng)上生存,最好謹記一下幾個(gè)法則,才能讓自己早日達到目標。 …
步驟/方法 為什么很多人一心向上爬卻很難得到職場(chǎng)升遷?什么是職場(chǎng)發(fā)展的最大絆腳石?某調查總結出了“5大職場(chǎng)殺手”規則。在調查中,這些決策者對自己眼中的“職場(chǎng)殺手”進(jìn)行了評估。 “…
信息時(shí)代的今天,一切都在提速,在保證質(zhì)量、服務(wù)專(zhuān)業(yè)的同時(shí)還要拼效率,可謂是競爭激勵。這就要求公司中必須要有競爭力的業(yè)務(wù)骨干與精英。那么如何才能成為公司骨干與精英呢? 步驟/方…
辭職信是職場(chǎng)中經(jīng)常用到的,但很多人寫(xiě)辭職信時(shí)往往簡(jiǎn)單的寫(xiě)兩句就算了,殊不知這是對領(lǐng)導的不尊重,也是一種不好的工作態(tài)度。即使離開(kāi)這家單位,去別的地方也很難有發(fā)展前途,因此應認真寫(xiě)好辭職信,才能彰顯出我們…
良好的職場(chǎng)人際關(guān)系會(huì )使職場(chǎng)人感覺(jué)很幸福,工作中的精神煥發(fā),工作效率與質(zhì)量極高,與其相反,職場(chǎng)關(guān)系不和諧、與下屬溝通不暢通,同樣也會(huì )阻礙并影響到自己的工作,會(huì )變得沒(méi)有精神,工作處處分神出錯,團隊氣氛…
應屆生找工作難,已經(jīng)成為現下社會(huì )普遍存在的現象。大專(zhuān)應屆生爭不過(guò)有經(jīng)驗的中專(zhuān)生,大學(xué)名校本科應屆生敵不過(guò)有經(jīng)驗的大專(zhuān)生,在如今的企業(yè)招人中更是隨處可見(jiàn)。應屆生找工作最大的困難便是,難跨“工作經(jīng)驗”這一…
在工作遇到困難的時(shí)候,滿(mǎn)腹牢騷是無(wú)濟于事的,要抱有正面的態(tài)度,著(zhù)眼于有益的事情。清楚你的人生目標、使命及長(cháng)遠計劃,列出一份你個(gè)人的成績(jì)及獲得的利益,每當你懷疑的時(shí)候,便拿來(lái)作參考。與抱有正面理想的人為…
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