法務(wù)專(zhuān)員

崗位職責：
1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理參與公司經(jīng)營(yíng)決策，為公司經(jīng)營(yíng)決策意向進(jìn)行法律調研和法律審核，提供選擇方案和相應法律依據，保障公司經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性；
2、建立公司合同管理制度，規范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節；
3、完善公司的各項管理制度，為公司規避風(fēng)險
4、負責檢查監督合同履行情況，協(xié)調解決合同履行中出現的法律問(wèn)題，盡量避免合同糾紛產(chǎn)生；
5、負責解答、協(xié)助咨詢(xún)公司及各部門(mén)法律事務(wù)；
6、負責代表公司參與法律事務(wù)的協(xié)商、調解、訴訟與仲裁活動(dòng)，解決公司有關(guān)經(jīng)濟往來(lái)中的法律事務(wù)；
7、建立客戶(hù)資信等級評估系統，進(jìn)行客戶(hù)調研和資信評估，實(shí)施等級分類(lèi)，建立客戶(hù)管理檔案，保障交易安全；
8、建立健全公司知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密保護體系。從公司研發(fā)、銷(xiāo)售、客服、經(jīng)銷(xiāo)商包括客戶(hù)等環(huán)節進(jìn)行規范保護；
9、開(kāi)展法律培訓，針對管理、研發(fā)、銷(xiāo)售等不同人群進(jìn)行相應的模塊化法律培訓，增強大家的法律意識，豐富相關(guān)法律知識和實(shí)踐技巧；
10、負責對接公司合作的外部法律機構或顧問(wèn)，進(jìn)行相關(guān)工作的開(kāi)展；
11、公司及部門(mén)內部其他相關(guān)法律事務(wù)；
12、負責上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)、有律師資格證者優(yōu)先；
2、3年及以上工業(yè)企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗；
3、熟悉合同法、公司法、勞動(dòng)合同法等法律法規及政策，有處理經(jīng)濟糾紛、勞動(dòng)關(guān)系糾紛等相關(guān)經(jīng)驗，可以獨立處理訴訟案件；
4、文筆流暢，學(xué)習能力和語(yǔ)言表達能力強，具備極強的原則性，較強的邏輯思維能力，良好的溝通能力和談判技巧，良好的團隊合作精神;
5、性格與人格特質(zhì)：誠信正直，性格穩重、工作嚴謹、顧全大局，為人正直、保密意識強，具較強責任感和團隊合作精神；
6、其它要求：口齒清楚，普通話(huà)標準。